如何选择贵公司的董事会

遴选董事会成员
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不是每个企业都有董事会。公司需要选择一个董事会来监督公司,但其他类型的企业不需要有董事会成员。话虽如此,找一些优秀的、知识渊博的人来帮助你开始和经营你的企业总是一个好主意。

如果你正在创办一家公司,你需要选择一个董事会。你的董事会成员将帮助你做决定,并满足你所在州的要求。在你选择董事会成员之前,有一些事情需要考虑。

董事会成员应该有多少人?

首先,选择不均衡的董事会成员,以避免平手。董事会成员的数量取决于组织的规模和复杂程度。对于一个小型组织来说,5到7个人就足够了。对于一个更大、更复杂、有几个委员会的组织,你可能至少需要9到11个人。

你的董事会需要足够多的人,这样,如果有几个人不在场,你仍然可以有足够的人数来做出决定,并且达到法定人数。但过多的董事会成员会拖慢会议进程。

优秀的董事会成员应该是什么样的?

当你招聘董事会成员时,看看这些特点:

  • 在特定领域的专业知识这可以帮助你的公司。例如,许多公司在董事会中包括一名律师和一名财务顾问。
  • 具有领导和管理经验,特别是相关行业的领导和管理经验。例如,如果你的公司是在技术领域,如计算机,你应该有在该领域做生意的人。他们认识其他可以帮助你的人,他们了解企业管理和运营的细节。
  • 对业务的承诺。董事会成员必须对企业及其持续发展感兴趣。他们不应该只为金钱或个人利益而服务。你不会想要这么做的给董事会成员发工资。
  • 时间和精力献身于董事会职责董事会成员将花时间准备和参加董事会会议,并在其他委员会任职。
  • 正直和缺乏一个利益冲突。董事会成员需要签署一份利益冲突声明,他们的行为必须符合企业的最大利益,而不是他们个人或企业的利益。例如,董事会成员从他或她在董事会的服务中获利可能会使整个公司处于危险之中。
  • 为公司筹集资金的能力。如果你选择一个或多个有融资经验的董事会成员,你的企业会有显著的优势人均L代表创业或扩张。

董事会不该选谁

  • 不要仅仅因为某人是你的朋友或亲戚就选择他。
  • 不要选择没有彻底检查过的人。做背景调查,找推荐信。
  • 不要选择任何有利益冲突或潜在利益冲突的人。

当然,每种类型的小企业都需要特定类型的人来担任董事会成员。但所有的企业都需要正直、有承诺、有兴趣的人担任董事会成员。

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