如何注册和使用你的COBRA保险

通过

米利亚姆·考德威尔

2022年5月3日更新

看过的西尔伯斯坦萨曼莎

如果你丢了工作或者跳槽去了一个新的职位，可能有一段时间你没有医疗保险。

《综合预算和解法案》(COBRA)旨在为人们提供一种保持现有保险的方式健康保险一段时间，直到他们的新保险生效。

作为美国救援计划，政府覆盖了2021年4月1日至2021年9月30日期间100%的COBRA保费。那些选择离职的人，或者通过新工作获得保险的人，不符合条件。

你如何符合COBRA的资格?

由…覆盖眼镜蛇：

如果雇主拥有20名以上的全职员工，通常就符合标准。教堂和其他一些组织，以及联邦政府赞助的医疗计划都是免税的。

成为合格的受益人意味着你在失去保险的时候被雇主赞助的计划覆盖。你的配偶和其他人家属也可能是合格的。

潜在的资格事件包括因严重不当行为或工时减少以外的任何原因被解雇。对于配偶和其他受抚养人，还有其他一些符合资格的情况，比如与受保障员工离婚或分居;受保雇员死亡;被覆盖的员工有资格享受医疗保险;或者失去受抚养子女的身份。

雇主必须在合格事件发生后14天内通知符合COBRA资格的员工。然后有60天的时间来选择保险范围。受益人可以自行决定是否加入COBRA或放弃的选项。任何放弃COBRA的人以后都可以撤销他们的豁免并在未来注册，只要他们在选举期间这样做。

COBRA的使用期限最长为18个月。COBRA允许已故员工的家属使用保险36个月。COBRA的保险范围必须与雇主提供的保险计划相同。

在考虑是否使用COBRA时，有一些因素你应该记住，比如成本。COBRA要求雇主在你需要的时间或最长期限内为你提供保险，但COBRA并不要求雇主支付保险费用。

您的成本可能高达总成本的102%溢价．额外的2%可能是“行政”费用。

你也许可以在公共场所找到更便宜的选择医疗保健交流这是平价医疗法案(ACA)的一部分。如果你失业了或生活发生了变化，比如结婚或生了孩子，你可能有资格享受一段特殊的登记期。

你和你的孩子也可能有资格被你的配偶或伴侣的健康政策覆盖。

您可以直接向雇主的保险公司支付COBRA保费，也可以向COBRA管理公司支付。当你注册时，你会得到明确的付款地点说明。

只要你还需要保险，就一定要继续付款。如果你停止支付，你的保险就会被取消。

如果你选择不参加COBRA，你会收到雇主保险公司的一封信，说明你被保险的日期。

你应该保留所有的保险记录，以防你需要它们来证明你在一段时间内被覆盖。例如，承保你的保险公司可能会声称你的保单已经过期，从而拒绝承保。你保留的任何记录都可以帮助你对拒绝承保提出异议。

在您收到终止、工时减少或您的保险可能发生变更的通知后，您有60天的时间选择COBRA保险。您必须已经在您雇主的健康保险计划下注册，并且必须已经发生了符合资格的事件，您才有资格获得保险。

如果你参加的是COBRA保险，你可以注册医疗保险B部分。然而，一旦你注册了，你的COBRA保险可能就会终止。无论你是否参加COBRA，你都有8个月的时间参加B部分保险而不被罚款。如果你错过了这段时间，你将需要等待开放注册。

您可以获得COBRA保险的时间长短取决于资格事件的类型，可以从18到36个月不等，这取决于原因以及您是否有资格获得其他类型的保险选项，如医疗保险B部分。

当面临失去医疗保险或工作时，COBRA是人们可以依赖的一个很好的保险选择。然而,其他选择可能更便宜或者根据你的需要，为你提供或多或少的保险。找到适合你的选择，并在注册期结束前迅速采取行动。

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