什么是结构化和解?

结构化和解是一种长期的支付计划，通常奖励给起诉或计划起诉责任方的受伤受害者。与一次性付款相比，这种类型的结算提供了更大的灵活性和财务稳定性。

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结构化和解的定义和例子

结构化和解是向受伤受害者定期支付的和解，而不是一次性支付。通常情况下，结构化和解是通过由责任方出资并由人寿保险公司发行的年金来补偿受益人的。

• 又名:伤残津贴

例如，如果你在工作中失去了一根手指，并起诉你的雇主，法院可能会判给你50万美元的赔偿金。然而，您和您的雇主可以决定通过每年支付25,000美元的结构化和解来解决这个问题，而不是一次性支付500,000美元。

结构化和解如何运作?

1982年的联邦定期支付和解法案建立了结构化和解。传统上，受伤受害者一次性获得和解金或法庭判决。然而，结构化和解是通过定期支付的方式逐步支付的。

例如，如果一名工厂工人因设备故障而在工作中受伤致残，他们可以起诉雇主，索赔100万美元。或者，雇主和雇员可以达成一项结构性和解协议，在20年里，每年向雇员支付5万美元。

谈判结构性解决方案

结构化和解条款通常由当事人在诉讼前、诉讼期间或诉讼后私下确定，或由法院确定。谈判可能会集中在各种问题上，包括伤者的医疗需求、生活费和家庭需求。通常情况下，一方或双方会聘请结构性结算经纪人，即确定长期金融需求的专家。

一旦原告和被告达成协议，被告必须建立一个融资工具，通常是一个年金．然后，收款人将开始根据结算条款定期收到付款。结构化和解是灵活的，允许双方根据预期需求设计付款，这可能需要偶尔支付较大的款项，例如定期更换轮椅。

结构化清算税

结构化和解为受伤受害者提供持续支付，帮助他们避免需要公共援助．出于这个原因，来自结构化和解的收益(包括收益)是免税的。

结构化结算可转让性

上世纪90年代初，金融公司设计了购买结构性和解协议的方案。这些企业通常被称为“保理”公司，向收款人支付一小笔款项，并要求他们将款项转到这些公司。

在某些情况下，保理公司在没有通知发放年金的公司的情况下重新分配结构化结算款项。为了打击对受伤受害者的剥削，州立法机构开始通过法律来规范结构化安置的可转让性。

结构性结算年金的种类

市场提供了几种类型的结构化结算年金:

现金退款

只要受赠人还活着，年金公司就会继续向受赠人支付款项，即使金额超过已支付的保费。如果受益人在收到的金额与支付的保费相等之前死亡，年金公司将剩余的资金一次性支付给合同所有者。

部分退款

只要受赠人活着，年金提供者就会继续支付。如果受益人在收到相当于支付的保险费之前死亡，年金公司将分期向合同所有者支付剩余的保险费。

有期限的生命

只要受助人在世，或在一段特定时期内(以时间较长者为准)，受助人就会得到补偿。例如，如果一份年金支付25年，但受益人在第一年之后去世，它将继续支付24年。但如果受益人活过了25年的支付期限，该年金将继续支付至他们去世。

特定的时期

只支付特定时期的费用。例如，一份年金可能会支付25年的年金，之后就停止支付。

生活只

年金提供年金化支付，仅在受益人在世时支付。

结构化和解的利弊

专家解释说

• 灵活的支付分配:付款时间表是根据收款人的需要量身定制的。例如，如果你受伤了，有年幼的孩子，你可以要求在头几年支付更多的费用来支付你孩子的保险费用。教育成本．
• 长期财务保障:与一次性支付不同，结构化和解可以提供多年的收入，具体取决于和解条款。赔偿可以包括收入损失、医疗费用和家庭开支。
• 免税的:结构化和解的收益无需征税。

缺点解释

• 年金费用:年金可收取年费及其他费用，例如更改投资选择的资金转移费用。
• 年金条款是不可改变的:一旦结构化和解谈判完成，年金已经到位，你就不能改变协议的条款。例如，如果你的结构化结算在20年里每月支付5,000美元，那么你不能在10年里每月支付10,000美元。
• 一次性支付不可用:如果你选择结构化结算，并开始定期付款，你以后就不能一次性收到一笔钱了。然而，你可以协商一个结构化的解决方案，在特定的时期内定期付款，再加上在该时期开始时的一笔款项。
• 惩罚性损害赔偿是应纳税的:补偿性损害赔偿通过结构化和解支付是免税的。然而，美国国税局将惩罚性损害赔偿视为应税收入。

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